3月16日，記者從隆德縣獲悉，通過建立“崗位清單、需求清單、輸出清單”三張清單精準(zhǔn)對接用工就業(yè)需求，今年截至目前，該縣已實現(xiàn)勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)2.4萬人，打通務(wù)工服務(wù)“最后一公里”。

　　日前，隆德縣在聯(lián)財鎮(zhèn)舉辦2026年春風(fēng)行動暨就業(yè)援助季招聘會，現(xiàn)場25家企業(yè)帶來1500余個崗位，制造、服務(wù)、技術(shù)、管理等領(lǐng)域用工信息整齊排列，薪資待遇、工作地點一目了然。工作人員當(dāng)起“就業(yè)紅娘”，結(jié)合求職者的技能特長與就業(yè)意愿進行精準(zhǔn)匹配。“我們聯(lián)合縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)和人才服務(wù)中心帶來25家企業(yè)崗位信息，就是要把崗位送到群眾身邊，為有組織定向化輸轉(zhuǎn)打好基礎(chǔ)。”隆德縣聯(lián)財鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長蘇冰洋說。

　　當(dāng)?shù)馗刹孔叽迦霊裘迦罕妱?wù)工意愿，深入企業(yè)問明用工缺口，再通過崗位清單精準(zhǔn)匹配。依托縣、鄉(xiāng)、村三級勞務(wù)組織體系，隆德縣將這些來自“三張清單”的崗位信息常態(tài)化推送至群眾家門口，同步推進線上發(fā)布和線下宣傳，確保就業(yè)服務(wù)全覆蓋、不斷檔。

　　隆德縣通過“點對點”專車輸轉(zhuǎn)，采取致富能人帶動、產(chǎn)業(yè)發(fā)展吸納、項目建設(shè)承載等多種方式，有序引導(dǎo)群眾外出務(wù)工。同時配套出臺勞務(wù)就業(yè)獎補政策，激發(fā)群眾務(wù)工積極性。目前該縣轉(zhuǎn)移就業(yè)規(guī)模持續(xù)擴大，為全年穩(wěn)就業(yè)、促增收打下堅實基礎(chǔ)。